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CHEF(FE) D’ATELIER CHARPENTE, OSSATURE BOIS (H/F)

Offre numéro : 230709
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Notre client est une entreprise ambitieuse, créée en 2019. Elle a trois activités :

  • Charpente,
  • Couverture, zinguerie,
  • Ossature bois.

Son périmètre d’intervention est d’environ 50 km autour de Clermont-Ferrand environ). Après 3 premières années marquées par une croissance d’activité, elle investit dans un dépôt de 750 m2 entièrement équipé (pont roulant, matériel de découpe) dont les 2/3 sont dédiés à l’activité de charpente.  En 2022, l’entreprise réalise un chiffre d’affaires de 1.2 M€ qu’elle prévoit de doubler en 2023.

L’entreprise s’appuie sur :

  • Un bureau d’étude pour répondre aux projets challengeant de ses clients,
  • Un atelier de débit et de production des charpentes et structures ossatures bois,
  • 3 équipes de pose sur chantier.
Notre Client

Rattaché(e) au dirigeant, et en collaboration avec l’ingénieur bureau d’études, le chargé d’affaires et les équipes de terrain, vous assurez l’organisation et la gestion des flux de production de l’atelier de débit et de fabrication des charpentes et des éléments d’ossature bois. Pour cela, vous partagez votre temps entre les activités de production et de gestion de l’atelier.

Activités principales :

  • Assurer le suivi des besoins en matériaux, des approvisionnements en veillant à optimiser les stocks
  • Manager une personne, participer au recrutement d’autres profils et assurer le développement des compétences et des connaissances.
  • Entretenir les locaux et les moyens de production pour garantir la qualité et la sécurité dans l’atelier.

Enjeux du poste :

  • Réaliser des charpentes traditionnelles et des structures en ossatures bois sur mesure
  • Assurer la gestion de l’atelier dans un contexte de développement d’activité
  • Garantir la motivation des équipes, leurs compétences et une ambiance de travail positive
Missions

Formation :

  • Formation opérationnelle en charpente, ou constructions ossature bois de niveau CAP à BTS.

Expérience et savoir-faire :

  • Expérience de 10 ans minimum dans la production et la pose de charpentes.
  • Animation d’équipe. La capacité et l’attrait pour la transmission des connaissances serait un plus.
  • Vous êtes attaché(e) à la sécurité, la qualité et la propreté des chantiers.

Savoir-être :

  • Esprit d’entreprise et intérêt pour la gestion des activités dans leur ensemble.
  • Esprit d’équipe fort et capacité à créer une ambiance de travail propice à l’autonomie et à la prise de responsabilité.
  • Adhésion aux valeurs de l’entreprise (Esprit collaboratif et entreprenant ; implication personnelle, sécurité et qualité ; adaptabilité).
Profil attendu
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